本次面试过程中，我们并未采用自然语言AI（如GPT-3）来为任何职位生成面试问题。使用AI自动生成和回答面试问题，这种做法显得过于超前和不可思议。我们坚信，真正的面试应该是人与人之间的互动和交流，这样才能更准确地评估候选人的能力和适应性。而且，AI虽然有着强大的数据处理和回答能力，但仍然无法完全替代真实的人际互动和情感交流。因此，我们坚持采用传统的人与人之间的面试方式，以确保选拔出最合适的人才。

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